採用面接の場で、産休などといった内容を話すのはマイナスイメージでしょうか?(21歳/佐賀県/女性)
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採用面接の場で、産休などといった内容を話すのはマイナスイメージでしょうか?(21歳/佐賀県/女性)

面接のときに、産休育休などについて質問されるのはマイナスイメージにはなりません。女性としてこの先のキャリアに関わる可能性があることですので、みなさん気にされていることと思います。わからない点は遠慮せずにご質問ください。

ただし、妊娠中は美容脱毛ができないため、妊娠中のご応募は不採用となる可能性があります。
美容脱毛ができることが入社の条件となりますので、ご了承ください。
ミュゼプラチナムには子育て中のママエステティシャンもたくさん在籍していますので、出産されたあとのご応募であれば問題ございません。

ママエステティシャンのための制度

ミュゼプラチナムでは働くママを応援する制度を整えています!

・子育て支援手当
・時短勤務制度
・産前産後休業制度
・育児休暇制度

ミュゼプラチナムでは、子育て中の方を対象に、子育て支援手当を支給しています。
子育て支援手当とは、「子供が18歳になるまで1人につき毎月5,000円、3人目からは毎月1万円を支給する」ものです。

このほか、時短勤務や育休制度など、働くママのための制度が充実しています。
結婚や妊娠をきっかけに仕事を辞めなくても大丈夫な制度を導入し、利用している方も大勢います。
将来お子さんがほしいと考えている方、子育て中の方もぜひご応募ください

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年齢・男女比
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90%
平均年齢29
女性社員の産休・育休取得率
99.6%
残業時間(月間)
15h
有給休暇消化率
57%
企業情報
業界 美容サロン運営 化粧品・美容商材企画・開発 Eコマース運営 メディア企画・開発 歯科医院フランチャイズ運営・オーラルヘルスケア
URL https://musee-pla.com
所在地 東京都渋谷区代々木3-37-5
社員数 1000人以上
設立年 2012年
資本金 1,000万円
代表者 代表取締役 柏木 俊之
決算月 3月
Q&Aデータ
  • Q全質問数
    719
  • 全クリップ数
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